为弘扬尊师重教的优良传统，不断深化“导师带徒”培养工作机制，9月9日，三公司团支部召开“师恩难忘·领航人生”优秀师徒经验交流暨新员工座谈会，三公司部分班子成员、团支部书记、全体团员、新员工和优秀师徒代表参加座谈。

会上，三公司副总经理（主持工作）张军圣勉励新员工要尊师重教、认真学习，立足岗位、努力工作，在担当中提升格局，在实干中锻炼本事，注重团队合作，以平和的心态、昂扬的状态，在自身岗位上发光发热。随后，优秀师徒代表结合自身岗位职责，分享了参加工作以来的成长故事、工作经验和方法。大家一致表示，今后将与公司同发展、共奋斗，努力成长为优秀员工，在奋斗中实现自己的人生价值。

下一步，三公司将持续加强人才梯队建设，以“导师带徒”为抓手，发挥骨干人才“传、帮、带”作用，引导青年员工在本职岗位上担当作为、创新创效，为公司高质量发展提供强有力人才支撑。